این کارگاه ارزشمند که با رویکرد ارتقای سلامت روان در محیط اداره برگزار شد، که با بهره‌گیری از دانش و تجربه میرحاجی، کارشناس ارشد روانشناسی بالینی، به بررسی الگوهای ذهنی و رفتاری در مواجهه با فشارهای روانی پرداخت. در این نشست، راهکارهای کاربردی برای مدیریت تنش‌های شغلی، بازسازی توان روانی و پیاده‌سازی تکنیک‌های خودمراقبتی جهت پیشگیری از فرسودگی شغلی ارائه و مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت.
هدف از برگزاری این برنامه، توجه به نیازهای روانی پرسنل و ایجاد بستری مناسب برای تعامل سازنده و حفظ تعادل میان زندگی شخصی و فعالیت‌های حرفه‌ای بود.
رضائی ، با تاکید بر ضرورت توجه به سلامت روان کارکنان، بر تداوم این برنامه‌های آموزشی و خودسازی در راستای ایجاد محیطی پویا و پرانرژی تأکید نمود.
نظر شما